人生就应该有目标，不断地朝着定下的目标所努力。在职场也是如此，打造自己的职业规划，规划自己的职业前景是非常有必要的。但是在做职业规划时有没有考虑影响因素呢?下面就跟小编一起来看看吧。

  一、心理因素理想职业之基础

  性格决定命运，脑袋决定口袋。这一点您了解过吗?可是，在选择职业时您仔细想过没有，您的性格是否适合自己所从事的职业。时下，本科生扫地、硕士生卖 货、博士生打杂。初听感觉笑口难掩，可是细细想来不免有种淡淡的悲哀。诚然，上述群体学历颇高令人羡慕，但是末了的结局却让人大跌眼镜，发人深省。一个不 容忽视的问题令人深思，他们究竟怎么了?人才是否浪费了?读书是否无用了?

  有些人性格内向整天郁郁寡欢，使人望而生畏，无形之中与人产生距离。人际关系淡化，缺乏必要的适时沟通，久而久之脱离了群体。在今天这个强调团队精神的职场里，他们能不“掉队”吗?人要学会合作，要学会融入群体，因为只有这样，才能集思广益取得胜利。否则，孤芳自赏只能孤掌难鸣。到头来一无所获，两手空空。不能适应变化的时代需求，适应变化的职场需求。

  二、信息因素理想职业之过程

  信息时代的到来，就在眼前，这一点您清楚吗?我们每个人都生活在一个信息社会里，感受于信息带给我们的便捷。无论您承认与否，信息无时无刻不在影响着我 们每个人生活的方方面面。这一点从某种意义上讲，对选择理想职业显得至关重要。有针对性地广泛收集来源于不同渠道的职业信息，通过理性分析及时做出科学决 策，从而取得理想职业打造属于自己的一片理想天空。有人把握契机先行一步。而有人错失良机与机遇擦肩而过，抱憾。

  三、判断因素理想职业之关键

  就像赛场上一个的足球运动员一样，他的门前一射对于取得胜利来说至关重要。同样有针对性地收集于的相关职场讯息，经过理性的、科学的分析后，如 何因地制宜、把握时机，占据主动性及时出击，适时做出抉择，而不至于错失良机追悔莫及。这一点您能深切体会吗?判断来自于对各种信息要素做出适时分析，有 的放矢，将利于自己的一些信息要素加以提炼，得出末了结论，直至取得一个令人满意的结果来。

  四、潜力因素理想职业之延续

  就象一个教练选择运动员一样，他需要了解该运动员是否符合该项目的标准，是否有潜力可挖，是否是可造之才，在做了相关综合测评后，才能决定是否培养 他。选择理想职业，同样也需具备潜力因素。因为人是大的资源，如何有效地利用和开发人的潜力，大限度地发挥人的效应，使人在一定意义上保持长久的职业 竞争力，让自己走在职场的前列，于他人。这就需要我们无时无刻都要充分挖掘自身的潜力，成为我们取得职业成功的方法。

  五、学习因素理想职业之方法

  一个人的学历在很大程度上讲决定着其个人的未来发展方向，也决定着其本人能否适应本职工作，能否在本职岗位上做出一些成绩，取得一些成就，自己的美 好前程，走好自己的美丽人生。学习在今天看来是一个的话题，面对日益加剧的职场竞争趋势，只有不断学习有针对性地充电，不断补充新的“血脉”才能满足 不断变化的职场需求，避免遭遇淘汰的厄运，驰骋于风云变幻的职场。这一点您又清楚吗?

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